RADARTUBAN – Sebanyak 3.056 lowongan kerja di Tuban Job Fair telah dibuka. Dinas Tenaga Kerja dan Perindustrian (Disnakerin) Tuban kembali memberikan peluang bagi para pencari kerja tersebut dengan membuka Job Fair.
Bertempat di hall room Hotel Mustika, pameran bursa kerja bertajuk: Raih Karir Impianmu, Genggam Masa Depan Gemilangmu itu dibuka secara resmi oleh Sekretaris Daerah (Sekda) Tuban Budi Wiyana, kemarin (30/7).
Agenda tahunan Disnakerin Tuban itu diikuti sebanyak 43 perusahaan dari dalam dan luar Tuban. Total loker yang dibuka sebanyak 3.056 lowongan.
Pantauan Jawa Pos Radar Tuban, antusiasme para pencari kerja langsung tampak di hari pertama kemarin. Bahkan, antrean sudah mengular sebelum acara resmi dibuka. Para pencari kerja berasal dari berbagai daerah.
Dalam sambutannya, Sekda Budi Wiyana menyampaikan apresiasi atas terselenggaranya Job Fair. Terlebih, kegiatan bursa lowongan kerja Tuban ini sudah menjadi agenda rutin tahunan, dan selalu sukses digelar.
‘’Agenda Job Fair ini sinergi dengan rencana pembangunan yang dirancang Mas Bupati (Adita Halindra Faridzky) untuk mengurangi angka pengangguran di Kabupaten Tuban,’’ tuturnya.
Ditegaskan Budi—sapaannya, masalah ketenagakerjaan menjadi salah satu konsen Pemkab Tuban di era pemerintahan Bupati Lindra.
Karena itu, dalam rencana pembangunan jangka menengah daerah (RPJMD) tertuang target-target untuk mengurangi angka pengangguran.
‘’Komitmen Mas Bupati selama menjabat adalah pembangunan ketenagakerjaan, mulai dari membuka lowongan kerja hingga meningkatkan kualitas tenaga kerja menjadi profesional. Sebab, kita harus siap bersaing, jangan sampai ada lowongan tapi ternyata sumber daya manusia (SDM) malah tidak memenuhi kualifikasi,’’ ujarnya.
Lebih lanjut, Budi menyampaikan, Job Fair merupakan peluang bagi para pencari kerja. ‘’Harapan, Job Fair ini benar-benar dimanfaatkan dengan baik oleh masyarakat yang membutuhkan pekerjaan,’’ imbuhnya.
Mantan Kepala Badan Perencanaan dan Pembangunan (Bappeda) Tuban itu berpesan, di tahun-tahun mendatang, pelaksanaan Job Fair harus lebih kreatif dan inovatif.
‘’Yang sudah baik harus terus ditingkatkan. Sebagaimana semangat kolaborasi, inovasi, dan karya, yang selalu ditekankan Mas Bupati,’’ pesannya.
Sementara itu, Plt Kepala Disnakerin Tuban Suwito mengatakan, pada Job Fair tahun ini jumlah perusahaan yang ikut mengalami peningkatan dibanding tahun lalu.
Begitu juga dengan jumlah lowongan, mengalami kenaikan cukup drastis. ‘’Pada 2023 lalu, lowongan sebanyak 2.244, kini menjadi 3.056 lowongan kerja Tuban,’’ bebernya.
Tahun ini, lanjut dia, perusahaan yang hadir dari dalam dan luar Tuban. ‘’Dan rata-rata lowongan pekerjaan ini dalam negeri,’’ tandasnya.
Delam kesempatan yang sama, juga diserahkan penghargaan kepada sembilan perusahaan yang berkontribusi di dalam ketenagakerjaan.
Selain itu, juga memberikan apresiasi untuk siswa yang berani berpendapat dan memberikan saran kepada pemkab dengan memberikan hadiah sepedah. (fud/tok)
Editor : Yudha Satria Aditama