RADARTUBAN - Perusahaan properti Zhejiang Guosheng di China mengumumkan program inovatif dengan memberikan apartemen gratis kepada karyawan yang bertahan bekerja selama lima tahun.
Kebijakan ini langsung mencuri perhatian publik karena di tengah biaya hidup tinggi di negara tersebut, insentif semacam ini jarang ditawarkan.
Zhejiang Guosheng, perusahaan pengembang properti berbasis di Provinsi Zhejiang, meluncurkan pengumuman resmi melalui media sosialnya baru-baru ini.
Karyawan yang memenuhi syarat loyalitas lima tahun akan menerima flat atau apartemen secara cuma-cuma sebagai bentuk penghargaan atas dedikasi mereka.
Langkah ini diambil untuk mengatasi tingkat turnover karyawan yang tinggi di industri properti China, di mana persaingan ketat mendorong banyak pekerja pindah ke perusahaan lain.
Program ini diprediksi memicu gelombang minat pencari kerja, terutama generasi muda yang kesulitan memiliki perumahan di kota-kota besar seperti Hangzhou atau Shanghai.
Analis industri menyebutkan bahwa insentif non-gaji seperti ini bisa menjadi tren baru di China untuk mempertahankan talenta di tengah perlambatan ekonomi pasca-pandemi.
Beberapa karyawan yang diwawancarai menyatakan kegembiraan, meski syarat ketat seperti kinerja kerja optimal tetap diterapkan.
Pengumuman Zhejiang Guosheng langsung viral di platform seperti Weibo, dengan ribuan komentar positif dari netizen Tiongkok yang memuji inisiatif tersebut sebagai "loyalty reward" terbaik.
Pemerintah daerah belum memberikan tanggapan resmi, namun kebijakan serupa tidak pernah didukung dalam kampanye nasional untuk stabilitas tenaga kerja.
Sementara itu, pakar SDM memperingatkan agar program ini tidak menimbulkan eksploitasi kerja jangka panjang. (*)
Editor : Hardiyati Budi Anggraeni